Online-Seminar
Online
4. Februar 2027
09:00–16:30 Uhr
760 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
Platz sichern 5/5 auf Google · 9,7/10 auf Springest07141 91132-01Seminars in EnglishInhouse-Preis kalkulieren →
Female Leadership kompakt – Karriere klar gestalten
Female Leadership wird im Leitungskreis sichtbar: wenn Sie Ihr Thema setzen, Ihre Ergebnisse benennen und gefragt werden, bevor Entscheidungen fallen. In diesem kompakten Online-Tag schärfen Sie Ihre Position, gewinnen Präsenz und richten Ihren weiteren Führungsweg bewusst aus.
Sie blicken auf Ihre bisherigen Stationen zurück, erkennen hinderliche Muster und stärkende Erfahrungen und klären, wofür Sie stehen. Danach arbeiten Sie an Ihrer Wirkung gegenüber der Leitungsebene und an tragfähigen Verbindungen. Mit einer Karriere- und Wirkungsstrategie starten Sie in die kommenden Monate.
0 %PowerPoint
100 % Praxis
100 % Praxis
Weiterbildung, die wirkt
Ausgezeichnet bewertet – seit 2008
Unabhängige Bewertungen und Auszeichnungen bestätigen, was unsere Teilnehmenden erleben: Seminare, die in der Praxis wirken. Entdecken Sie weitere Seminare zu Ihrem Thema oder finden Sie mit der Seminarsuche genau das passende Angebot.
Seminar auf einen Blick
Seminarinformationen & Preise
Alle wichtigen Informationen zu Dauer, Durchführung, Preisen und Buchungsmöglichkeiten finden Sie hier auf einen Blick.
- Seminar-Nr. 10040
Ihre Praxis im Mittelpunkt
Bringen Sie eigene Praxissituationen mit.
- 1 Tag · 09:00–16:30 Uhr
- 7 Termine
- Online · Inhouse
- Deutsch · Englisch
- Teilnahmezertifikat und Badge
Präsenz-Seminar
930 €
zzgl. MwSt.
- Workbook, Schreibblock, Stifte
- Zertifikat und digitales Badge
- Seminarhotel, ohne Übernachtung
- Mittagessen als Buffet oder Menü
- 2 Pausen mit Snacks und Obst
Online-Seminar
760 €
zzgl. MwSt.
- Digitales Workbook
- Zertifikat und digitales Badge
- Live, mit Übungen und Fallarbeit
- Kleine Gruppen, Zeit für Fragen
- Keine Reise- und Hotelkosten
Ihre Vorteile
Ihre Vorteile auf einen Blick
Ein Online-Tag, nach dem Sie Ihre Position kennen und Ihren Weg selbstbewusst angehen.
Standort, Wirkung und Strategie
Sie sind sich Ihrer Stärken sicher, treten präsent auf und verfolgen durchdachte Karriereziele.
- Den eigenen Standort bestimmen
- Strategisch positionieren
- Sichtbar wirken im Unternehmen
- Karriereziele mit Plan verfolgen
Ihr Lernweg
Seminarinhalte & Lernmodule
Female Leadership beginnt mit einem ehrlichen Blick auf den eigenen Weg. In drei Modulen bestimmen Sie Ihren Standort als Führungskraft, positionieren sich strategisch und machen Ihre Leistungen sichtbar. Zum Abschluss verbinden Sie Netzwerk und Ziele zu einer Karrierestrategie, die Ihnen Richtung gibt.
Modul 1: Standortbestimmung – Ihr bisheriger Weg
Jede Station hat Sie geprägt. Sie blicken auf Erfolge und Hürden zurück, erkennen Muster im Umgang mit Erwartungen und schöpfen Kraft aus Erreichtem.
DAS LERNEN SIE
- Den bisherigen Führungsweg mit seinen Wendepunkten reflektieren
- Erfahrungen mit Rollenbildern und Erwartungen einordnen
- Eigene Zurückhaltung erkennen und Handlungsspielraum gewinnen
- Selbstzweifeln mit einem ehrlichen Blick auf Erfolge begegnen
- Die Zusammenarbeit auf der Leitungsebene bewusst betrachten
IHR TRANSFER IN DIE PRAXIS
- Ihre drei wichtigsten Erfolge der letzten Jahre notieren
- Ein hinderliches Muster benennen und einen neuen Weg wählen
- Ihre Stärken in einem Satz für sich festhalten
Modul 2: Sichtbarkeit und strategische Positionierung
Gute Arbeit verdient eine Stimme. Sie setzen Ihre Themen, nutzen Ihre Einflussmöglichkeiten und treten vor der Unternehmensleitung kraftvoll auf.
DAS LERNEN SIE
- Die eigene Position im Unternehmen strategisch ausrichten
- Einflussmöglichkeiten erkennen und aktiv gestalten
- Leistungen und Ergebnisse selbstverständlich sichtbar machen
- Eine persönliche Marke als Führungskraft aufbauen
- Vor Geschäftsleitung und Gremien präsent und überzeugend auftreten
IHR TRANSFER IN DIE PRAXIS
- Ihre Kernbotschaft für die Leitungsebene formulieren
- Einen Anlass wählen, bei dem Sie Ergebnisse präsentieren
- Zwei Themen festlegen, für die Sie stehen möchten
Modul 3: Netzwerk und Karrierestrategie
Verbindungen stützen in bewegten Zeiten. Sie stärken Ihr Netzwerk, schärfen Ihre Ziele und verdichten alles zu einer Strategie, die zu Ihrem Leben passt.
DAS LERNEN SIE
- Das berufliche Netzwerk sichten und gezielt erweitern
- Fürsprache und Mentoring für den eigenen Weg gewinnen
- Karriereziele für die kommenden Jahre schärfen
- Persönliche Entwicklungsfelder eindeutig definieren
- Eine Strategie für mehr Präsenz und Einfluss entwerfen
IHR TRANSFER IN DIE PRAXIS
- Drei Kontakte benennen, die Sie bald ansprechen
- Ein Entwicklungsgespräch mit Ihrer Führungskraft planen
- Ihre Karriere- und Wirkungsstrategie fertigstellen
DAS LERNEN SIE
IHR TRANSFER IN DIE PRAXIS
Methodik
0 % PowerPoint.
100 % Praxis.
Erfahrene Frauen in Führung tauschen sich live online in kleiner Runde aus. Kurze Impulse einer Trainerin, Reflexion und kollegiale Beratung wechseln sich ab, dazu gibt es wertschätzendes Feedback, das Sie weiterbringt.
Praxisfälle gemeinsam lösen
Ihr eigener Führungsweg ist das Material des Tages: Stationen, Wendepunkte und Ziele bilden die Basis für alle Übungen und Ideen.
Gemeinsam reflektieren & lernen
In der kollegialen Beratung bringen Sie ein Anliegen ein und erhalten von anderen Frauen in Leitungsrollen frische Perspektiven.
Methoden direkt anwenden
Kernbotschaften und Auftritte vor der Leitungsebene erproben Sie in Breakout-Räumen und erhalten hilfreiches Feedback dazu.
Werkzeuge sofort einsetzen
Standortanalyse, Positionierungsbogen und Ihre Karrierestrategie begleiten Sie nach dem Online-Tag in Ihren Arbeitsalltag.
Zielgruppe
Für wen ist das Seminar geeignet?
Der Kompakttag richtet sich an Frauen mit Führungserfahrung, die ihre Rolle aktiv prägen, sichtbarer wirken und den kommenden Karriereschritt vorbereiten wollen.
- Erfahrene Frauen in Führungsrollen
- Abteilungs- und Bereichsleiterinnen
- Teamleiterinnen vor dem Aufstieg
- Projekt- und Programmleiterinnen
- Leiterinnen in Verwaltung und Behörden
- Unternehmerinnen und Geschäftsführerinnen
Zertifikat & Badge
Weiterbildung, die sichtbar bleibt – digital und auf Papier
Nach dem Seminar erhalten die Teilnehmenden ein Teilnahmezertifikat für die interne Dokumentation und ein digitales Badge für LinkedIn und andere berufliche Netzwerke. Beides ist im Seminarpreis enthalten.
Direkt nach dem Seminar verfügbar
Sichtbar im LinkedIn-Profil
Zertifikat für Ihre Unterlagen
Daten auf Servern in Deutschland
SEMINARTEILNAHME
Neu in Führung
Ihr Name
Ihr Seminardatum
Weiterbildungsformate
Lernen Sie so, wie es am besten zu Ihnen passt
Wählen Sie das Weiterbildungsformat, das am besten zu Ihren Zielen, Ihrem Zeitplan und Ihrem Unternehmen passt.
Empfehlung für Teams
Inhouse-Seminar
Direkt in Ihrem Unternehmen – abgestimmt auf Ihr Team und Ihre Ziele.
- Inhalte individuell anpassbar
- Deutsch oder Englisch möglich
- Termine und Format flexibel planbar
Offenes Seminar
Präsenz-Seminar
Gemeinsam mit anderen Teilnehmenden – deutschlandweit in ausgewählten Hotels.
- Praxisaustausch
- Neue Perspektiven gewinnen
- Feste Termine deutschlandweit
Live online
Online-Seminar
Ortsunabhängig und interaktiv – praxisnah lernen ohne Anreise.
- Ortsunabhängig teilnehmen
- Interaktiv und praxisnah lernen
- Weiterbildung ohne Anreise
Eins zu eins
Individuelles Coaching
Als persönliches Coaching – eins zu eins, individuell und flexibel online buchbar.
- Individuelle Begleitung
- Volle Aufmerksamkeit
- Lösungen gemeinsam entwickeln
30.000+
Teilnehmende seit 2008
40+
Trainer:innen – erfahren & engagiert
Inhouse-Preisrechner
„Neu in Führung“ für Ihr ganzes Team
Inhouse ganz ohne Mindestzahl an Teilnehmenden. Komplettpreis und Tagessatz sehen Sie sofort – das Angebot fordern Sie mit einem Klick an.
Besondere Lernformate
Lernen mit Abstand vom Alltag
Manche Themen wirken stärker, wenn der Alltag weit weg ist. Unsere besonderen Lernformate verbinden intensives Training mit inspirierenden Orten – für besonders nachhaltige Lernergebnisse.
Ein oder zwei Tage in der Natur
Landzeit
In ausgewählten Tagungshotels mitten in der Natur – zum Beispiel im Harz, im Sauerland, im Schwarzwald oder in der Sächsischen Schweiz. Raus aus dem Büro, rein in einen klaren Kopf.
Mehr zu Landzeit
Im Juli und August
Sommerakademie
Lernen, wo andere Urlaub machen: an der Ostsee, am Bodensee oder am Chiemsee. Lange Sommerabende laden dazu ein, das Gelernte im Gespräch zu vertiefen.
Mehr zur Sommerakademie
Im Dezember und Januar
Winterakademie
In weihnachtlich geschmückten Hotels in den Alpen oder im Schwarzwald. Konzentriert lernen, gemeinsam zur Ruhe kommen – ein besonderer Jahresabschluss oder -auftakt.
Mehr zur WinterakademieBei allen drei Formaten inklusive
In der Natur
Tagungshotels an besonderen Orten
Austausch und Vernetzung
Zeit für Gespräche mit anderen
Abendprogramm
Bei Sommer- und Winterakademie, mit Abendverpflegung
Abholung vom nächsten Bahnhof
Auf Wunsch – bitte bei der Buchung angeben
Termine & Buchung
Seminartermine & Buchung
Wählen Sie Ihren Wunschtermin und buchen Sie Ihren Seminarplatz bequem online. Alle Präsenzseminare finden in kleinen Gruppen statt und bieten beste Voraussetzungen für intensiven Austausch, individuelle Fragen und nachhaltigen Praxistransfer.
Online-Seminar
Online
12. April 2027
09:00–16:30 Uhr
760 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
Platz sichern Online-Seminar
Online
16. Juni 2027
09:00–16:30 Uhr
760 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Online
16. Juni 2027
09:00–16:30 Uhr
760 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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6. September 2027
09:00–16:30 Uhr
760 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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6. September 2027
09:00–16:30 Uhr
760 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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8. November 2027
09:00–16:30 Uhr
760 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
Platz sichern Exklusiv
Wunschort
Datum frei wählbar
Ort + Zeit nach Wunsch
930 € pro Person
Ab zwei Anmeldungen organisieren wir Ihren eigenen Termin – in einem Seminarhotel an Ihrem Wunschort.
Beratung anfragenInhouse-Seminar
Inhouse
Datum frei wählbar
Ort + Zeit nach Wunsch
Sofort kalkulierbar
Wir führen dieses Seminar individuell bei Ihnen vor Ort durch – abgestimmt auf Ihre Themen und Zielgruppe.
Inhouse-PreisIhr Wunschtermin. Ihr Wunschort.
Kein passender Termin dabei? Ab zwei Anmeldungen organisieren wir dieses Seminar in einem Seminarhotel an Ort und Termin Ihrer Wahl – zum gleichen Preis.
Wunschtermin anfragen →Inhouse für Ihr Team
Wir führen das Seminar bei Ihnen im Unternehmen durch – abgestimmt auf Ihre Themen, ohne Mindestzahl an Teilnehmenden, auf Deutsch oder Englisch.
Inhouse-Preis kalkulieren →Bewertungen
Was Teilnehmende sagen
5,0 ★★★★★
32 Google-Bewertungen
9,7/10
126 Bewertungen Springest
„
Sehr professionell, tolle Atmosphäre, nie langweilig und Tipps für jeden dabei.
„
Insgesamt hat das Seminar meine Erwartungen übertroffen.
„
Es war definitiv eine prägende Erfahrung. Klare Empfehlung!
Seminarorte
Seminarorte & Inhouse-Trainings deutschlandweit
Unsere Präsenzseminare finden in zehn Städten statt. Landzeit-Seminare und Akademien führen Sie an besondere Orte in der Natur. Inhouse-Trainings gestalten wir bei Ihnen im Haus – deutschlandweit und im gesamten DACH-Raum, ganz ohne Mindestzahl an Teilnehmenden.
Präsenzseminare in Seminarhotels
Landzeit, Sommer- und Winterakademie in Seminarhotels in der Natur
Führungsseminare in Ihrer Stadt
Landzeit-Seminare in Ihrer Region
Persönliche Beratung
Persönlich beraten. Gemeinsam die passende Lösung finden.
Sie suchen das passende Seminar oder möchten gemeinsam herausfinden, welches Format am besten zu Ihrem Bedarf passt? Wir nehmen uns gerne Zeit für ein persönliches Gespräch und beraten Sie individuell – unverbindlich, praxisnah und mit Blick auf Ihre Ziele.
Ob Präsenz-Seminar, Online-Training oder eine individuelle Inhouse-Lösung: Gemeinsam finden wir die passende Weiterbildung für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeitenden.
Persönliche Ansprechpartner:innen
Zeit für Ihre Fragen
Individuelle Beratung
Häufige Fragen
Female Leadership – häufige Fragen zum Seminar
Was Frauen in Führung vor der Anmeldung wissen möchten, beantworten wir hier. Sie planen ein Programm für mehrere Führungsfrauen? Sprechen Sie uns an – wir unterstützen Sie gern.
Für wen eignet sich das Seminar Female Leadership kompakt?
Angesprochen sind Frauen mit Führungserfahrung, die ihre Rolle bewusst gestalten und den nächsten Karriereschritt planen möchten – von der Teamleitung vor dem nächsten Schritt bis zur Bereichs- und Geschäftsleitung, ob in Unternehmen, Verwaltung oder Behörden. Wer gerade erst in Führung startet, ist im Seminar Frauen in Führung richtig.
Was bedeutet Female Leadership?
Female Leadership beschreibt, wie Frauen Führung gestalten und ihren Weg in Organisationen gehen – mit Blick auf Sichtbarkeit, Einfluss und die Rahmenbedingungen, in denen sie führen. Im Seminar übersetzen Sie das in Ihre Praxis: Sie bestimmen Ihren Standort, positionieren sich strategisch und entwickeln eine Strategie für Ihren weiteren Weg.
Wie praxisnah ist der Online-Tag?
Sehr praxisnah. Sie arbeiten an Ihren eigenen Anliegen, beraten sich in kleinen Online-Gruppen gegenseitig und testen Kernbotschaften für die Leitungsebene. Dafür erhalten Sie hilfreiches Feedback. Am Ende des Tages halten Sie eine Standortanalyse und Ihre persönliche Karriere- und Wirkungsstrategie in der Hand.
Kann ich eigene Anliegen einbringen?
Ja, ausdrücklich. Eigene Fälle aus dem Arbeitsalltag sind willkommen und werden direkt bearbeitet – vertraulich und in geschützter Runde. Für Förder- und Mentoringprogramme Ihrer Organisation konzipieren wir den Tag als Inhouse-Training, online oder bei Ihnen vor Ort – abgestimmt auf Ihre Ziele und Ihre Programmstruktur.
Wo und wann findet das Seminar „Female Leadership kompakt“ statt?
Das Seminar „Female Leadership kompakt“ findet als Live-Online-Seminar statt, Seminarzeit ist von 9:00 bis 16:30 Uhr. In Präsenz buchen Sie es als Inhouse-Training bei Ihnen vor Ort oder an einem Wunschort Ihrer Wahl. Alle Online-Termine sehen Sie auf dieser Seite im Abschnitt Termine.
Erhalte ich nach dem Seminar „Female Leadership kompakt“ ein Zertifikat?
Ja. Nach dem Seminar „Female Leadership kompakt“ erhalten Sie ein Teilnahmezertifikat und ein digitales Abzeichen, das Sie in Ihrem beruflichen Profil zeigen können.
Wie läuft das Online-Seminar „Female Leadership kompakt“ ab?
Sie nehmen live online teil und arbeiten in einer kleinen Gruppe mit Ihrer Trainerin oder Ihrem Trainer. Interaktive Übungen, Austausch und persönliches Feedback machen das Online-Seminar „Female Leadership kompakt“ so lebendig und wirksam wie ein Training vor Ort.
Kann ich „Female Leadership kompakt“ als Inhouse-Training oder zum Wunschtermin buchen?
Ja. Als Inhouse-Training kommt das Seminar „Female Leadership kompakt“ zu Ihnen ins Unternehmen – in Präsenz oder online, abgestimmt auf Ihre Ziele. Termin und Gruppengröße bestimmen Sie. Offene Seminare fragen Sie zusätzlich zu Ihrem Wunschtermin an. Wir beraten Sie gern persönlich.
Weiterführende Seminare
Seminare, die Ihr Wissen sinnvoll erweitern
Ihre Position ist geklärt, Ihre Strategie steht. Diese Seminare vertiefen Führungshandwerk, Auftreten und Durchsetzungsstärke für Ihren weiteren Karriereweg.
Für Nachwuchsführungskräfte: Standing aufbauen und überzeugend führen.
- Standing und Präsenz stärken
- Überzeugend argumentieren
- Mit Entwicklungsplan starten
Kritik, Leistung, Veränderung: anspruchsvolle Gespräche offen und fair führen.
- Gespräche sicher vorbereiten
- Offen und fair formulieren
- Lösungen verbindlich festhalten
Ohne Weisungsbefugnis führen: mit Vertrauen und Transparenz Ziele erreichen.
- Handlungsrahmen bewusst gestalten
- Wirksam an Schnittstellen
- Ziele gemeinsam erreichen
Fair führen in Halle und Schicht: Aufträge, Gespräche, Ruhe bei hohem Takt.
- Aufträge deutlich vermitteln
- Wirksame Gespräche führen
- Souverän bei hohem Takt
Wissen, Erfahrung und Ideen im Team verbinden und miteinander stark werden.
- Erwartungen im Team verstehen
- Wissen gezielt teilen
- Klare Teamstandards
Vom Mitarbeitenden zur Führungskraft: souverän in die neue Rolle starten.
- Eigenes Rollenbild entwickeln
- Gespräche souverän führen
- Mit 100-Tage-Plan starten