Chefentlastung: die eigene Führungskraft unterstützen

Chefentlastung schafft Ihrer Führungskraft Raum für das, was nur sie entscheiden kann. Als Assistenz kennen Sie ihre Arbeitsweise, sortieren den Postkorb vor, halten Zeitfenster im Kalender frei und bereiten Termine so auf, dass Entscheidungen zügig und gut informiert fallen.
Über zwei Seminartage stimmen Sie gemeinsame Erwartungen und Befugnisse ab, filtern Informationen nach Bedeutung und erstellen kompakte Entscheidungsvorlagen. Dazu kommen gründlich vorbereitete Besprechungen und Reisen, eine verlässliche Vertretung und ein offenes Feedbackgespräch, das die Zusammenarbeit im Tandem stärkt.
Assistentin und Führungskraft stimmen sich am Tablet im Büro ab – MODUL TRAINING
0 %PowerPoint
100 % Praxis
Weiterbildung, die wirkt

Ausgezeichnet bewertet – seit 2008

Unabhängige Bewertungen und Auszeichnungen bestätigen, was unsere Teilnehmenden erleben: Seminare, die in der Praxis wirken. Entdecken Sie weitere Seminare zu Ihrem Thema oder finden Sie mit der Seminarsuche genau das passende Angebot.

★★★★★ 5/5 auf Google · 9,7/10 auf Springest|FOCUS Business: Top-Anbieter für Weiterbildung 2021–2024, 2026 und 2027
Seminar auf einen Blick

Seminarinformationen & Preise

Alle wichtigen Informationen zu Dauer, Durchführung, Preisen und Buchungsmöglichkeiten finden Sie hier auf einen Blick.

Ihre Praxis im Mittelpunkt
Bringen Sie eigene Praxissituationen mit.
Präsenz-Seminar
1.390 €
zzgl. MwSt.
Online-Seminar
1.190 €
zzgl. MwSt.
Interessant für Kolleginnen, Kollegen oder Ihr Team?
Ihre Vorteile

Ihre Vorteile auf einen Blick

Nach dem Seminar bilden Sie mit Ihrer Führungskraft ein eingespieltes Tandem im Büroalltag.
Freiraum schaffen, Abläufe abstimmen
Ihre Führungskraft konzentriert sich auf Entscheidungen, Sie halten Post und Termine im Fluss.
Seminarbox „Willkommen im Seminar“ mit Unterlagen, Notizbuch und Stift – MODUL TRAINING
Ihr Lernweg

Seminarinhalte & Lernmodule

Wirksame Chefentlastung beruht auf Vertrauen und festen Absprachen. In vier Modulen lesen Sie die Arbeitsweise Ihrer Führungskraft, vereinbaren Spielräume und sortieren Post und Informationen vor. Anschließend schützen Sie Zeitfenster, bereiten Besprechungen und Reisen vor und regeln Vertretung und Vertraulichkeit im gemeinsamen Büro.

Modul 1: Arbeitsweise und Erwartungen im Tandem

Manche Führungskräfte denken in Stichpunkten, andere in ausführlichen Vorlagen. Wer diese Arbeitsweise kennt, stimmt die eigene Unterstützung gezielt darauf ab.

DAS LERNEN SIE

IHR TRANSFER IN DIE PRAXIS

Was auf dem Bildschirm Ihrer Führungskraft landet, hat bereits Ihren Filter passiert. So bleibt Raum für die Vorgänge, die eine Entscheidung verlangen.

DAS LERNEN SIE

IHR TRANSFER IN DIE PRAXIS

Ein Kalender ohne Lücken lässt keinen Raum zum Nachdenken. Sie schützen Zeitfenster für konzentrierte Arbeit und bereiten Termine und Reisen umsichtig vor.

DAS LERNEN SIE

IHR TRANSFER IN DIE PRAXIS

Vertrauen wächst mit Verlässlichkeit, auch an Urlaubstagen. Sie regeln Vertretungen, behandeln Sensibles diskret und sprechen offen über die Zusammenarbeit.

DAS LERNEN SIE

IHR TRANSFER IN DIE PRAXIS

Methodik

0 % PowerPoint.
100 % Praxis.

Ausgangspunkt ist die Zusammenarbeit mit Ihrer eigenen Führungskraft. Knapper Input mit viel Praxistransfer führt zu erstem Ausprobieren im kleinen Kreis; wertschätzendes Feedback, das Sie weiterbringt, festigt Ihr Profil.

Praxisfälle gemeinsam lösen

Einen typischen Arbeitstag Ihrer Führungskraft zeichnen Sie nach und kennzeichnen Momente, in denen Sie Aufgaben übernehmen können.

Gemeinsam reflektieren & lernen

Aus einem gemischten Postkorb wählen Sie aus, was Ihre Führungskraft selbst sehen soll, und schreiben dazu kurze Begleitnotizen.

Methoden direkt anwenden

Teilnehmende aus Vorstandsbüro, Geschäftsführungssekretariat und Bereichsassistenz vergleichen, wie sie Befugnisse vereinbart haben.

Werkzeuge sofort einsetzen

Ihre Checkliste zur Chefentlastung wächst über beide Tage und liegt am Ende als digitale Vorlage für Ihr Büro bereit.
Führungskraft bespricht sich mit ihrem Team direkt in der Halle – MODUL TRAININGFührungskraft leitet eine Besprechung mit jüngeren und älteren Mitarbeitenden – MODUL TRAININGKollegin überzeugt ihr Team im Gespräch auf Augenhöhe – MODUL TRAINING
Zielgruppe

Für wen ist das Seminar geeignet?

Gedacht ist das Seminar für Assistenzen und Sekretariate, die eine oder mehrere Führungskräfte im Tagesgeschäft unterstützen und ihnen mehr Freiraum verschaffen möchten.
Zertifikat & Badge

Weiterbildung, die sichtbar bleibt – digital und auf Papier

Nach dem Seminar erhalten die Teilnehmenden ein Teilnahmezertifikat für die interne Dokumentation und ein digitales Badge für LinkedIn und andere berufliche Netzwerke. Beides ist im Seminarpreis enthalten.

Direkt nach dem Seminar verfügbar
Sichtbar im LinkedIn-Profil
Zertifikat für Ihre Unterlagen
Daten auf Servern in Deutschland
Modul Training
SEMINARTEILNAHME
Neu in Führung
Ihr Name
Ihr Seminardatum
Weiterbildungsformate

Lernen Sie so, wie es am besten zu Ihnen passt

Wählen Sie das Weiterbildungsformat, das am besten zu Ihren Zielen, Ihrem Zeitplan und Ihrem Unternehmen passt.

Empfehlung für Teams

Inhouse-Seminar

Direkt in Ihrem Unternehmen – abgestimmt auf Ihr Team und Ihre Ziele.

Offenes Seminar

Präsenz-Seminar

Gemeinsam mit anderen Teilnehmenden – deutschlandweit in ausgewählten Hotels.

Live online

Online-Seminar

Ortsunabhängig und interaktiv – praxisnah lernen ohne Anreise.

Eins zu eins

Individuelles Coaching

Als persönliches Coaching – eins zu eins, individuell und flexibel online buchbar.

30.000+
Teilnehmende seit 2008
40+
Trainer:innen – erfahren & engagiert
Inhouse-Preisrechner

„Neu in Führung“ für Ihr ganzes Team

Inhouse ganz ohne Mindestzahl an Teilnehmenden. Komplettpreis und Tagessatz sehen Sie sofort – das Angebot fordern Sie mit einem Klick an.

Besondere Lernformate

Lernen mit Abstand vom Alltag

Manche Themen wirken stärker, wenn der Alltag weit weg ist. Unsere besonderen Lernformate verbinden intensives Training mit inspirierenden Orten – für besonders nachhaltige Lernergebnisse.

Ein oder zwei Tage in der Natur

Landzeit

In ausgewählten Tagungshotels mitten in der Natur – zum Beispiel im Harz, im Sauerland, im Schwarzwald oder in der Sächsischen Schweiz. Raus aus dem Büro, rein in einen klaren Kopf.

Mehr zu Landzeit
Im Juli und August

Sommerakademie

Lernen, wo andere Urlaub machen: an der Ostsee, am Bodensee oder am Chiemsee. Lange Sommerabende laden dazu ein, das Gelernte im Gespräch zu vertiefen.

Mehr zur Sommerakademie
Im Dezember und Januar

Winterakademie

In weihnachtlich geschmückten Hotels in den Alpen oder im Schwarzwald. Konzentriert lernen, gemeinsam zur Ruhe kommen – ein besonderer Jahresabschluss oder -auftakt.

Mehr zur Winterakademie
Bei allen drei Formaten inklusive
In der Natur
Tagungshotels an besonderen Orten
Austausch und Vernetzung
Zeit für Gespräche mit anderen
Abendprogramm
Bei Sommer- und Winterakademie, mit Abendverpflegung
Abholung vom nächsten Bahnhof
Auf Wunsch – bitte bei der Buchung angeben
Termine & Buchung

Seminartermine & Buchung

Wählen Sie Ihren Wunschtermin und buchen Sie Ihren Seminarplatz bequem online. Alle Präsenzseminare finden in kleinen Gruppen statt und bieten beste Voraussetzungen für intensiven Austausch, individuelle Fragen und nachhaltigen Praxistransfer.

Präsenz-Seminar
Frankfurt
26.–27. Januar 2027
09:00–16:30 Uhr
1.390 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Online-Seminar
Online
17.–18. Februar 2027
09:00–16:30 Uhr
1.190 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Landzeit-Seminar
Eifel
9.–10. März 2027
09:00–16:30 Uhr
1.390 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Online-Seminar
Online
21.–22. April 2027
09:00–16:30 Uhr
1.190 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Präsenz-Seminar
Leipzig
8.–9. Juni 2027
09:00–16:30 Uhr
1.390 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Online-Seminar
Online
29.–30. Juni 2027
09:00–16:30 Uhr
1.190 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Landzeit-Seminar
Chiemsee
14.–15. Juli 2027
09:00–16:30 Uhr
1.390 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Präsenz-Seminar
Kassel
18.–19. August 2027
09:00–16:30 Uhr
1.390 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Online-Seminar
Online
15.–16. September 2027
09:00–16:30 Uhr
1.190 € zzgl. MwSt.
Seminarsprache: Englisch
Plätze verfügbar
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Online-Seminar
Online
16.–17. November 2027
09:00–16:30 Uhr
1.190 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Präsenz-Seminar
Nürnberg
7.–8. Dezember 2027
09:00–16:30 Uhr
1.390 € zzgl. MwSt.
Plätze verfügbar
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Exklusiv
Wunschort
Datum frei wählbar
Ort + Zeit nach Wunsch
1.390 € pro Person

Ab zwei Anmeldungen organisieren wir Ihren eigenen Termin – in einem Seminarhotel an Ihrem Wunschort.

Beratung anfragen
Inhouse-Seminar
Inhouse
Datum frei wählbar
Ort + Zeit nach Wunsch
Sofort kalkulierbar

Wir führen dieses Seminar individuell bei Ihnen vor Ort durch – abgestimmt auf Ihre Themen und Zielgruppe.

Inhouse-Preis

Ihr Wunschtermin. Ihr Wunschort.

Kein passender Termin dabei? Ab zwei Anmeldungen organisieren wir dieses Seminar in einem Seminarhotel an Ort und Termin Ihrer Wahl – zum gleichen Preis.

Wunschtermin anfragen →

Inhouse für Ihr Team

Wir führen das Seminar bei Ihnen im Unternehmen durch – abgestimmt auf Ihre Themen, ohne Mindestzahl an Teilnehmenden, auf Deutsch oder Englisch.

Inhouse-Preis kalkulieren →
Bewertungen

Was Teilnehmende sagen

5,0 ★★★★★
32 Google-Bewertungen
9,7/10
126 Bewertungen Springest
„
Sehr professionell, tolle Atmosphäre, nie langweilig und Tipps für jeden dabei.
Teilnehmer · Google-Bewertung
„
Insgesamt hat das Seminar meine Erwartungen übertroffen.
Teilnehmerin Online-Seminar · Google-Bewertung
„
Es war definitiv eine prägende Erfahrung. Klare Empfehlung!
Führungskraft · Google-Bewertung
Seminarorte

Seminarorte & Inhouse-Trainings deutschlandweit

Unsere Präsenzseminare finden in zehn Städten statt. Landzeit-Seminare und Akademien führen Sie an besondere Orte in der Natur. Inhouse-Trainings gestalten wir bei Ihnen im Haus – deutschlandweit und im gesamten DACH-Raum, ganz ohne Mindestzahl an Teilnehmenden.

Präsenzseminare in Seminarhotels
Landzeit, Sommer- und Winterakademie in Seminarhotels in der Natur
Persönliche Beratung

Persönlich beraten. Gemeinsam die passende Lösung finden.

Sie suchen das passende Seminar oder möchten gemeinsam herausfinden, welches Format am besten zu Ihrem Bedarf passt? Wir nehmen uns gerne Zeit für ein persönliches Gespräch und beraten Sie individuell – unverbindlich, praxisnah und mit Blick auf Ihre Ziele.

Ob Präsenz-Seminar, Online-Training oder eine individuelle Inhouse-Lösung: Gemeinsam finden wir die passende Weiterbildung für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeitenden.

Persönliche Ansprechpartner:innen
Zeit für Ihre Fragen
Individuelle Beratung
Persönliche Seminarberatung bei MODUL TRAINING – erfahrene Ansprechpartnerinnen für Präsenz-, Online- und Inhouse-Seminare
Seit 2008 persönlich für Sie da.
Häufige Fragen

Chefentlastung – Fragen und Antworten

Vor der Buchung tauchen rund um die Entlastung der Führungskraft oft ähnliche Fragen auf. Unten sind die Antworten gebündelt; alles Weitere besprechen wir gern direkt mit Ihnen.
Das Seminar richtet sich an die Assistenz der Geschäftsführung, an Vorstands- und Bereichssekretariate sowie an Teamassistenzen, die eine Führungskraft im Tagesgeschäft eng begleiten. Wer neu an der Seite einer Führungskraft arbeitet, findet einen guten Einstieg; erfahrene Assistenzen schärfen ihr Profil. Für das Doppelsekretariat gibt es ein eigenes Seminar.
Chefentlastung bedeutet, dass die Assistenz der Führungskraft alle Aufgaben abnimmt, die sich delegieren lassen: Post vorsortieren, Termine koordinieren, Besprechungen und Reisen vorbereiten, Informationen bündeln und Anfragen eigenständig beantworten. So bleibt der Führungskraft mehr Zeit für Entscheidungen und Gespräche. Grundlage sind gemeinsame Absprachen und Vertrauen.
Sehr praxisnah. Sie arbeiten an Situationen aus Ihrem Büro: einem übervollen Postkorb, einer kurzfristig verschobenen Besprechung, einer Reise mit mehreren Stationen. Nach knappen Impulsen erproben Sie eigene Lösungswege, und hilfreiches Feedback zeigt Ihnen, was bereits gut wirkt. Ihre Checkliste zur Chefentlastung nehmen Sie fertig mit.
Ja, sehr gern. Eine Wochenübersicht, eine Briefing-Vorlage oder typische Anfragen eignen sich gut; Namen und vertrauliche Inhalte entfernen Sie zuvor. Gemeinsam entwickelt die Gruppe Lösungsideen für Ihre Situation, und bei höchstens zwölf Personen ist dafür genügend Zeit. Inhouse passen wir Übungen an Führungsebene und Abläufe Ihres Hauses an.
Die Präsenztermine für „Chefentlastung: die eigene Führungskraft unterstützen“ finden in ausgewählten Tagungshotels in zehn Städten statt – von Hamburg bis München, von Köln bis Leipzig. Seminarzeit ist an beiden Tagen von 9:00 bis 16:30 Uhr. Alle Termine und Orte sehen Sie auf dieser Seite im Abschnitt Termine.
Ja. Nach dem Seminar „Chefentlastung: die eigene Führungskraft unterstützen“ erhalten Sie ein Teilnahmezertifikat und ein digitales Abzeichen, das Sie in Ihrem beruflichen Profil zeigen können.
Ja. Das Seminar „Chefentlastung: die eigene Führungskraft unterstützen“ findet auch live online statt – mit denselben Inhalten, interaktiven Übungen und persönlicher Begleitung durch Ihre Trainerin oder Ihren Trainer. Sie lernen in einer kleinen Gruppe – flexibel, ortsunabhängig und ohne Reiseaufwand.
Ja. Als Inhouse-Training kommt das Seminar „Chefentlastung: die eigene Führungskraft unterstützen“ zu Ihnen ins Unternehmen – abgestimmt auf Ihre Ziele. Termin und Gruppengröße bestimmen Sie. Offene Seminare fragen Sie zusätzlich zu Ihrem Wunschtermin oder an Ihrem Wunschort an. Wir beraten Sie gern persönlich.
Weiterführende Seminare

Seminare, die Ihr Wissen sinnvoll erweitern

Die Zusammenarbeit mit Ihrer Führungskraft steht nun auf festen Absprachen. Für Office-Grundlagen, Doppelsekretariat oder Terminkoordination finden Sie hier weitere Seminare.