Teams erfolgreich führen – Motivation, Dynamik und Zusammenarbeit im Führungsalltag

Teams erfolgreich führen – Motivation & Dynamik im Alltag

Teams erfolgreich führen: Gemeinsam Höchstleistung im Team. Die Zusammenarbeit innerhalb eines Teams oder einer Abteilung ist die wesentliche Voraussetzung für Höchstleistung in der Gruppe. Positive Teamentwicklung und Teammanagement bedeutet: Unterschiedliche Persönlichkeiten zusammenzuführen, zu motivieren und beim eigenverantwortlichen Handeln zu unterstützen. Erkennen Sie die individuellen Stärken der Teammitglieder und führen Sie mit persönlicher Kompetenz das Team zusammen.

In diesem Workshop lernen Sie Methoden der effektiven Teamsteuerung kennen. Nutzen Sie die Entfaltung der Teamdynamik – Die Erfolge mit einem motivierten Team werden Ihnen sicher sein.

Teamführung auf den Punkt gebracht

Eine erfolgreiche Teamführung bedeutet, Klarheit zu schaffen, Vertrauen aufzubauen und die Zusammenarbeit wirksam zu gestalten. Dieses Seminar unterstützt Sie dabei, Ihre Rolle als Führungskraft im Team gezielt auszufüllen – mit Klarheit, Motivation und Struktur, um auch in schwierigen Momenten als Führungskraft präsent bleiben. Kompakt, praxisnah und direkt umsetzbar.

SEMINARINHALTE

Modul 1: Zusammenarbeit im Team wirksam gestalten

– Erfolgsfaktoren von zielerreichenden Teamleitungen
– Rollen, Verantwortung & Erwartungen im Team klären
– Effektive Führung im Team basiert auf klarer Kommunikation.
– Teamdynamiken und Teamrollen erkennen, Erwartungen klären und Teams souverän leiten

Lernziel: Sie lernen, wie Teamleitung in der Praxis funktioniert. Teamführung ist mehr als Organisation – es ist Beziehungsarbeit. Als Führungskraft im Team klare Rollen schaffen – das ist Kern guter Teamführung.

Modul 2: Führung im Teamalltag – souverän und lösungsorientiert

– Motivation erkennen, stärken und stabilisieren
– Umgang mit Herausforderungen in der Teamführung: Konflikte, Leistungsschwankungen, Stillstand & Co.
– Führung in hybriden / digitalen Teams
– Reflexion Ihres Führungsverhaltens im Team

Lernziel: Im Fokus steht eine lösungsorientierte Führung im Team: Sie lernen, wie Sie Motivation erhalten, konstruktiv mit Konflikten umgehen und auch in hybriden Umfeldern Teams erfolgreich führen.

Transfer & Reflexion

Sie entwickeln einen persönlichen Plan für Ihre konkrete Teamführung, stärken Ihre Rolle als Teamleitung und übertragen die Inhalte direkt in Ihre Führungsrealität. Dieses Seminar zur Teamführung vermittelt praxisnahe Werkzeuge.

Interaktiv und praxisnah: Gruppenübungen, Reflexionsimpulse, Fallarbeit und konkrete Handlungsansätze – keine PowerPoint-Vorträge, sondern echter Austausch.

Führungskräfte, Teamleitende und Projektverantwortliche, die ein Team führen oder sich auf eine solche Rolle gezielt vorbereiten möchten.

Ort Termin
Berlin 22.01.2026 – 22.01.2026
Erfurt 22.05.2026 – 22.05.2026
Frankfurt 25.02.2026 – 25.02.2026
Freiburg 23.04.2026 – 23.04.2026
Friedrichshafen 04.05.2026 – 04.05.2026
Hamburg 18.03.2026 – 18.03.2026
Hannover 05.06.2026 – 05.06.2026
Kassel 13.02.2026 – 13.02.2026
Köln 18.05.2026 – 18.05.2026
Leipzig 25.03.2026 – 25.03.2026
München 23.03.2026 – 23.03.2026
Nürnberg 10.02.2026 – 10.02.2026
Saarbrücken 18.06.2026 – 18.06.2026
Stuttgart 14.04.2026 – 14.04.2026
Seminarzeiten // 1-Tages-Seminar

1. Schulungstag von 09:00 Uhr bis 17:00 Uhr

Seminargebühr / Person 880,– €
zzgl. MwSt.

Im Preis inbegriffen:

  • Umfangreiche Seminarunterlagen, Schreibblock & Stifte
  • Teilnahmezertifikat
  • Hochwertige Tagungslocations (ohne Übernachtung)
  • Mittagessen (Lunchbuffet oder 3-Gang-Menü)
  • Zwei Kaffeepausen mit Snacks & Obst
  • Unbegrenzte Tagungsgetränke

    Seminargebühr

    880,00  pro Person zzgl. MwSt.